Projektmanagement Praktikum

Internship UK

Als Praktikant/in im Bereich des Projektmanagements lernst du, wie du Projekte planst, koordinierst, ausführst und sie abschließt. Während deines gesamten Praktikums wirst du die Möglichkeit haben dir verschiedenste Kompetenzen, wie beispielsweise in der Beratung bzw. in der Kommunikation, anzueignen. Du wirst lernen, wie du unterschiedliche Strategien anwenden kannst, um Unternehmensziele zu erreichen.

Lerne, wie du mit unterschiedlichen Situationen umgehen kannst und, wie du zu angemessenen Lösungen kommst. Verbessere Business to Business (B2B), sowie Business to Consumer (B2C) Beziehungen.

Zu den Hauptaufgaben eines Projektmanagers gehört die Förderung bzw. das Management von täglichen Unternehmensaktivitäten, während zetigleich neue innovative Methoden und Techniken entwickelt werden. Mit einem Praktikum im Bereich des Projektmanagements lernst du ebenso, wie du diverse Kompetenzen in einer realen Geschäftswelt einsetzen kannst und du verbesserst zudem auch deine Fähigkeiten im Zeitmanagement.

Während deines Praktikums im Projektmangement wirst du eng mit dem Projektmanager, sowie mit dem Geschäftführer zusammenarbeiten, um effektiv Projekte und Veranstaltungen umzusetzen bzw. zu bewerten.

Du wirst bereichernde Berufserfahrung sammeln können und du wirst ebenso lernen, wie du neue innovative Ideen entwickeln kannst bzw., wie du Geschäftstrategien umsetzt.

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Dadurch, dass dieses Praktikum viele Verantwortungen mit sich trägt, werden die Erwartungen bzw. Anforderungen für diese Stelle sehr hoch gesetzt.

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Idealerweise sollten Bewerber/innen für diese Praktikumsstelle bereits Erfahrung im Bereich des Verkaufs bzw. der Kommunikation haben mit einer nachgewiesenen Erfolgsbilanz in der Entwicklung ihrer Verhandlungskompetenzen bzw. ihrer Projekte.

Zusätzlich, sollten Kandidaten/innen ein Praktikum in einer Mindestlänge von 6 Monaten anstreben wollen.

Als Praktikant/in im Bereich des Projektmanagements gehört folgendes zu deinen Aufgaben: Das Planen von Projekten von der Anfangs- bis zur Endphase und dabei alle Möglichkeiten unter Betracht ziehen können, das Leiten eines Teams und dabei effektive Kommunikations- bzw. Kontrollfähigkeiten einsetzen zu können, um sicherzustellen das alles nach Plan verläuft, die kontinuierliche Evaluierung von Projektforschritten und dabei Erkenntnisse umgehend an den Projektmanager bzw. an den Geschäftsführer weiterzuleiten.

Andere Aufgaben beinhalten auch die Bestimmung von Ressourcenbedarf, sowie das Erstellen von Arbeitsplänen für Projekte und die Entwicklulng bzw. Umsetzung dieser.

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Die Aufgaben und der Verantwortungsbereich von Projektmanagern

  • Bestimme den Ressourcenbedarf und plane Projekte
  • Trainiere und betreue Projektmitglieder
  • Leite, kontrolliere und motivere Teammitglieder während der Arbeit an Projekten
  • Führe intensive Marktrecherche über relevante Interssens-, Industrie-, sowie Konkurrenzfelder durch
  • Erstelle Projektpräsentationen und Berichte, um die wesentlichen Erkenntnisse bzw. Entwicklungen von Projekten darzustellen und hervorzuheben.
  • Plane Projekte von ihrer Anfangs- bis zu ihrer Endphase und kenne ihre Eventualitäten.
  • Vereinbare mit Managern aus anderen Abteilungen die Zuteilungen, sowie die logistischen Anforderungen von zugewiesenen Projekten.
  • Unterstütze beim Aufbau, bei der Entwicklung, sowie bei der Förderung von Geschäftsbeziehungen, die wesentlich sind für den Erfolg des Projekts.
  • Entwickle umfassende Projektplanungen und dazugehörige Kommunikationsfelder
  • Leite Projektentwicklungen von ihrer anfänglichen Konzeption bis zur ihrer Fertigstellung
  • Verfolge Projektmeilensteine und Ergebnisse

Bewerber/innen sollten die Fähigkeit dazu haben Projekte zu planen, koordinieren und sie zu leiten, um sicherstellen zu können, dass diese fristgerecht abgeschlossen werden. Kandidaten/innen sollten ebenso bisherige Erfahrung mit der Leitung von Projekten haben. Zusätzlich wird erwartet, dass man sich an unvorhersehbare Veränderungen anpassen kann, sowie die Fähigkeit dazu hat ein Team zu leiten bzw. zu motivieren.

Anforderungsprofil für Projektmanager:

Wir erwarten, dass Bewerber/innen zumindest folgenden Anforderungen entsprechen:

  • mindestens drei Jahre eines Hochschulstudiums sollten abgeschlossen sein
  • ein hohes Level an Englischkenntnissen (sowohl gesprochen, als auch geschrieben)
  • die Fähigkeit haben sich Prioritäten zu setzen und Aufgaben zu erfüllen bzw. fristgerecht abzuschließen
  • Erfahrung im Umgang mit Projekten und in der Kommunikation innerhalb der Geschäftswelt
  • Mindestdauer des Praktikums sollte 6 Monate betragen
  • die Fähigkeit mit Beschränkungen umzugehen
  • Erfahrung im Teammanagement
  • in der Lage sein Spannungen unter Teammitgliedern abzubauen, sowie Ressourcen effektiv zu verteilen
  • die Fähigkeit haben, sowohl unabhängig, als auch im Team arbeiten zu können
  • soziale Kompetenzen
  • Grundkenntnisse im Finanz-, sowie im Verwaltungsbereich